集團紀委書記湯正(zheng)洪(hong)一(yi)行(xing)蒞(li)臨我司調(diao)研
2018-05-02
4月(yue)27日下(xia)午，集(ji)團黨(dang)委(wei)委(wei)員、紀委(wei)書記湯正洪一行來我(wo)司(si)考察調研。湯正洪(hong)一行看望了(le)(le)各部門員工(gong)后，與公司(si)中層(ceng)以上管理(li)人(ren)員召開了(le)(le)座談會。調研座談會上，公司(si)總(zong)經(jing)理(li)胡(hu)昌(chang)林(lin)首先報告了(le)(le)公司(si)基層(ceng)黨組織建(jian)設以及紀檢工(gong)作開展(zhan)的(de)情(qing)況。隨后，總(zong)經(jing)理(li)助理(li)宋允(yun)智匯報了(le)(le)經(jing)營發展(zhan)情(qing)況，部分部門及分公(gong)司負(fu)責人匯報了(le)業務經營(ying)工作(zuo)。
湯正洪書記對我司(si)去年(nian)以來在黨建工作及業(ye)務經營方面取得(de)的成績給(gei)予了充分(fen)肯定，他提(ti)出，在下一(yi)步工作中要繼續加強業(ye)務創(chuang)新、風險防控、隊伍建設等工作，在集團戰略(lve)發(fa)展中發(fa)揮“四個表率”作用：一是在政(zheng)治建設上做表率(lv)。
要不斷(duan)提高(gao)政(zheng)治站位(wei)和(he)政(zheng)治意識(shi)，切實把思(si)想統一到黨的十九大(da)精神和(he)集團(tuan)第一次黨員大(da)會的部署(shu)要求(qiu)上，與黨中央保持高(gao)度一致；二是(shi)在業務(wu)建設上做(zuo)表率(lv)(lv)。要(yao)適應當前監管嚴(yan)要(yao)求和經濟(ji)環(huan)境變(bian)化(hua)，不斷探索(suo)模式、規范(fan)流程、嚴(yan)控風險，實現率(lv)(lv)先(xian)(xian)轉(zhuan)型、率(lv)(lv)先(xian)(xian)探索(suo)、率(lv)(lv)先(xian)(xian)總結、率(lv)(lv)先(xian)(xian)復制、率(lv)(lv)先(xian)(xian)推(tui)廣；三(san)是在作風建設上做表率(lv)。要(yao)倡(chang)導實(shi)干精(jing)神、提倡(chang)奉(feng)獻精(jing)神、弘揚創(chuang)新精(jing)神，激發奮斗動力，鼓勵員工(gong)以飽(bao)滿的精(jing)神和扎實(shi)的作風投入(ru)到工(gong)作實(shi)踐中，在公司上下形(xing)成(cheng)干事創(chuang)業、全力以赴的良好氛圍。四是(shi)在廉政(zheng)(zheng)建設上做表(biao)率。要切實(shi)加強黨風廉政(zheng)(zheng)教育(yu)，深(shen)入推進廉政(zheng)(zheng)文化(hua)建設，發揮(hui)紀檢(jian)監(jian)察的(de)大愛與仁心，靈(ling)活(huo)運用提醒(xing)、警(jing)示、教育(yu)等“第一種形態”，小懲大誡，引向正途。
胡昌林表示，公司(si)上下將堅決貫徹(che)落實集團紀委年初提出(chu)的紀檢工(gong)作要點，瞄準爭做“四個表率”的目標定位，高標準、嚴要求，努力踐行“四個建設”，大力弘揚“三種精神”，進一步做強做優風險管控，做實做大分支機構，做專做精業務產品，實現公司高質量跨越發展。
